Punktuelle Workshops ändern kein Verhalten. Experten fordern eine radikale Abkehr vom Seminar-Hopping hin zu nachhaltigen Lernstrecken im Alltag. Learning Journeys – ganzheitliche Lernreisen statt Seminar-Hopping Hannover, 16. März 2026 –
Schlagwort: Führungskräfte
„Bossing am Arbeitsplatz“ von Rainer Kreer
Eine Kampfansage an alle Mobber: Praxis-Leitfaden gegen Bossing (VÖ 26.01.2026) Ingelheim am Rhein, 26.01.2026 – Bossing – also Mobbing von oben – beginnt häufig schleichend: abwertende Bemerkungen, Ausgrenzung, subtile Demütigungen
Führungskräfte können die KI-Strategie nicht mehr allein tragen
Autor: Simon Hayward, General Manager und VP of Sales, International bei Freshworks KI spielt in Deutschland eine immer größere Rolle. Rund 40 % der deutschen Unternehmen setzen sie bereits in
Interim Manager – Scheinselbstständigkeit ist Vorurteil
Scheinselbstständigkeit im Interim Management – Wenn Pauschalisierungen der Realität nicht gerecht werden Scheinselbstständigkeit im Interim Management – Pauschalisierungen werden der Realität nicht gerecht In Diskussionen über flexible Arbeitsmodelle taucht regelmäßig
Diese 9 Führungsfehler verhindern Mitarbeiterbindung
Neues Buch zeigt: Wahre Führung beginnt im Inneren – mit 147 praxisnahen Impulsen, die Führungskräfte sofort resilienter, menschlicher und wirksamer machen Stefanie J. Camin, Expertin für wertschätzende und wertschöpfende Führung,
Flexibilität, Geld – Verantwortung: Das will die Gen Z im Beruf
Randstad Studie: Der Gen Z-Blueprint für die Arbeitswelt Pressegrafik – Flexibilität, Geld – Verantwortung: Das will die Gen Z im Beruf Eschborn, Oktober 2025 – Was sind die Prioritäten junger
Biografie und Führung: Coach gewinnt Excellence Award
Ines Rauscher überzeugt beim 9. int. Speaker Slam mit berührender 9/11-Rede & zeigt: Biografiearbeit ist Schlüssel für souveräne und wirksame Führung. Ines Rauscher erhält Excellence Award – Foto Justin Bockey