Punktuelle Workshops ändern kein Verhalten. Experten fordern eine radikale Abkehr vom Seminar-Hopping hin zu nachhaltigen Lernstrecken im Alltag. Learning Journeys – ganzheitliche Lernreisen statt Seminar-Hopping Hannover, 16. März 2026 –
Schlagwort: Unternehmenskultur
GAMOMAT verpflichtet sich zu Vielfalt und Inklusion
Mitarbeitende von GAMOMAT im Rahmen des GAMOcademy-Onboardings mit Dr. Gregor Eriksen (rechts) GAMOMAT verpflichtet sich zu Vielfalt und Inklusion Berlin 10.03.2026 – Mit einem obligatorischen Diversity-Modul verankert das Berliner iGaming-Studio
„Bossing am Arbeitsplatz“ von Rainer Kreer
Eine Kampfansage an alle Mobber: Praxis-Leitfaden gegen Bossing (VÖ 26.01.2026) Ingelheim am Rhein, 26.01.2026 – Bossing – also Mobbing von oben – beginnt häufig schleichend: abwertende Bemerkungen, Ausgrenzung, subtile Demütigungen
Marco Schlimpert: Human Intelligence
Wie menschliche Intuition Unternehmensführung transformiert In einer Welt voller Dashboards, KPIs und künstlicher Intelligenz steigt der Druck, Entscheidungen immer schneller und datenbasierter zu treffen. Doch was, wenn Zahlen allein nicht
Werte verkaufen – Haltung als Erfolgsfaktor im Vertrieb
Kunden kaufen nicht nur Produkte, sondern Überzeugungen. Warum Werte und Haltung im Vertrieb von KMU heute stärker wirken als jedes Verkaufsargument. Christian Da Silva Ley 1. Haltung schlägt Hardselling In