Interim Manager als Brücke zwischen den Generationen Warum neutrale Übergangsführung die Nachfolge im Mittelstand professionalisiert In kaum einem unternehmerischen Moment sind Chancen und Risiken so eng beieinander wie beim Generationenwechsel
Schlagwort: wissenstransfer
Die Generation X rettet gerade deutsche Unternehmen – und keiner merkt es.
Unternehmen sollten ihre erfahrenen Leistungsträger jetzt nicht übersehen. Ralf Overbeck | Experte für Führung, Generationenmanagement und Veränderung Zwischen ausscheidenden Babyboomern und nachrückenden jüngeren Generationen hält die Generation X Wissen, Führung
Der wahre Konflikt ist nicht Alt gegen Jung, sondern schlechte Führung!
Generationenkonflikte werden oft vorschnell den Beschäftigten zugeschrieben. Ralf Overbeck | Experte für Führung, Generationenmanagement und Veränderung Wenn Babyboomer, Generation X, Generation Y und Generation Z aneinandergeraten, dann fehlt es oftmals
Warum so viele Unternehmen die Generation Z falsch führen
Junge Mitarbeitende brauchen keine Sonderbehandlung, sondern Klarheit und Vertrauen. Ralf Overbeck | Experte für Generationenmanagement, Führung und Transformation Viele Unternehmen beklagen die angeblich mangelnde Leistungsbereitschaft der Generation Z. Doch häufig
So bleibt relevantes Wissen im Unternehmen
In fünf Schritten zum nachhaltigen Wissenstransfer Elisabeth Schulze Jägle, Beraterin für Wissenstransfer bei Infoport Berlin, 10. März 2026 – Nachhaltiger Wissenstransfer ist eine Aufgabe für alle Mitarbeitenden im Unternehmen. Davon
RPTU verleiht Ehrenpromotion an Gründer und Geschäftsführer von Insiders Technologies Werner Weiss
Auszeichnung würdigt herausragende Leistungen auf ingenieur- oder naturwissenschaftlichem Gebiet. Weiss ist Brückenbauer zwischen universitärer Spitzenforschung und unternehmerischer Anwendung. Werner Weiss (2.v.l.) erhält die Ehrendoktorwürde der RPTU. Kaiserslautern, 30. Oktober 2025